创建全国文明单位汇报材料创建全国文明单位汇报材料尊敬的各位领导：首先，我代表市局(公司)党组和全体干部职工，对各位领导莅临指导，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！下面将我局近年来文明创建有关情况简要汇报如下：xxxx组建于1984年12月，负责全市xx专卖管理和人财物、产供销、内外贸的统一管理和经营，实行政企合一的体制，服务全市2.2万户xx零售经营户，下辖6个县级局(分公司)和14个内设科室，现有在册在职员工531人。近年来，我们先后荣获“湖南省文明单位”、“湖南省文明标兵单位”荣誉称号，20172017年连续三年被评为“湖南省纳税50强企业”和“全省xx打假特殊贡献奖”，财务、法制、审计工作被国家局评为先进；2017年被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”；目前，全市系统7家中，市局(公司)为省级文明标兵单位，6家县局(分公司)均为省级文明建设先进单位。市委书记易炼红在xx检查调研工作时，指出“(xx)工作很好、来势很好、状态很好，为全市作出了重大的贡献，发挥了重大的作用。
”2017年4月19日，国家xx局局长xxx专程到xx考察，对我们的工作给予了“进步很快、发展很好”的较高评价。
一、持续开展创建活动，打造文明xx庆祝建党90周年表彰大会，开展了“感党恩，唱红歌”文艺活动；开展“讲文明树新风”活动，开展文明宣传教育活动，创建《文明建设》网站，积极宣传文明创建工作，引导全员“修身律己，做文明人”。文明的“种子”在干部职工中入脑入心。
二、加强思想道德建设，打造责任xx一是创新思想观念，铸造文明理念。在文明创建过程中，我们充分理解文明创建的内涵，不断深化和创新文明创建的理念，在实践中不断提升“以人为本，三个文明一起抓，三个成果一起要”的发展观，“国家利益至上，消费者利益至上”的价值观，“先锋企业，先进人生”的企业愿景，“严格规范，富有效率，充满活力”的管理理念，深入开展“五好文明家庭”创建活动，引导员工“讲家庭美德，树文明新风；讲社会公德，当文明市民；讲职业道德，当文明职工”，为文明创建工作注入了新的思想，文明理念深入人心。元捐建xx市室内网球馆。
今年6月，单位和干部职工共向山洪灾区捐款150多万元，支援灾区人民重建家园。我单位连续五年被评为全市双联工作先进单位、建整扶贫红旗单位，被市委市政府授予“xx慈善奖”，被省政府评为全省双联工作先进单位。
三、提升员工队伍素质，打造活力xx2.兴文化，树形象。
经过多年的提炼和实践，于2017年5月成功推出了xxxx“先”文化体系。xxxx“先”文化体系被评为全市社会科学成果一等奖。在企业文化宣贯上，我们开展了一系列活动，促进入脑入心、落地生根：我们定期开展“廉政书画展”、“书香xx”读书月、“中华诗词进机关”活动；2017年，在全市系统成立了摄影、写作、绘画、文体等兴趣小组，分线开展兴趣活动，形成浓厚的文化氛围；2011年，我们创办了《先锋家园》期刊，建立xxxx系统员工的精神家园，丰富了精神世界。
3.争先进，展活力。积极开展以“爱企业、爱岗位、爱他人、爱家庭”、“比责任、比奉献、比学习、比家庭”为主题的“四爱四比”活动和以“党员示范岗、青年文明号、工人先锋号、巾帼
四、推行现代企业管理，打造规范xx1.引入标准化管理体系，健全各项管理制度。深入开展贯标对标，在全省率先实行了ISO9001质量管理。
从岗位责任、工作流程、质量标准、管理制度等方面入手，建立健全了一整套工作标准和管理制度，真正实现了“岗位有职责、办事有程序、工作有标准、过程有痕迹、绩效有考核、改进有持续”。根据企业发展的实际，健全完善了业务经营、专卖管理、预算管理、招投标管理、明示与承诺等各项内控制度，全面构建依法治企的管理体系。构建起教育、制度、监督、整顿“四位一体”的监管体系，坚持前移监督关卡，注重过程监管，积极推行营销闭环管理，定期对经营情况进行跟踪检查和复查，就xx销量、订单采集、零售户信息、特殊用烟、自营店和xx配送等方面开展同级监管；扎实开展了“三项检查”、税收专项稽查和小金库清理，形成了制度化、规范化的内管长效机制。
2.落实党风廉政责任制，促进廉洁从业。一方面，加强廉政教育，增强拒腐防变意识。向干部职工发送廉政短信，举办廉政书画征集和展览活动，开展廉政知识网上答题和《廉政准则》知识抢答赛，观看腐败案例纪录片。
通过各种形式的宣传教育活动，让党员干部在潜移默化中增强了廉政意识和法制观念，从思想上筑牢了廉政防线。另一方面，注重制度、作风建设，推进惩防体系建设。扎实开展“治庸、治懒、治散、治赌”作风建设专项整治，主动走进《巴陵行风聚焦》直播现场接受市民监督。
创新推出了行风建设“一十百千”工程和“双函”、“双究”同级监督模式。制定实施了《明示与承诺》制度、《员工违纪违规行为责任追究暂行规定》、《员工纪律手册》，促进了企业经营管理各个方面的深层次规范。为拓宽群众监督渠道，建立了局长接待日制度，建立完善了兼职纪检监察员制度和行风监督员制度，组织客户经理、专卖员、送货员等一线员工向管理和服务对象述职述廉。
在2017年全市政风行风评议中，市局(公司)综合满意率名列前茅；被市委、市政府评为党风廉政建设先进单位；被省局党组评为“20172017年度全省系统纪检监察工作先进集体”。3.推进民主管理办事公开，促进依法治企。在实践中探索和完善“六三”模式，稳步推行办事公开、民主管理工作，开通了专门的公开网络，全面接受监督。
对涉及企业的重大事项都通过网站、公示栏、会议等形式予以公示，广泛征求意见。对重大经济活动，实行经济评审和严格的公开招投标程序，并将涵盖办事公开和“工程投资、物资采购、宣传促销”等内容的“两项工作”纳入网上办事程序，做到公开透明，阳光操作。《创建全国文明单位汇报材料》全文内容当前网页未完全显示，剩余内容请访问下一页查看。
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